掌上工資條有那些工資合規性舉措？

  掌上工資條有那些工資合規性舉措？

   1、首先賬上工資條支持多達300項明細自動編排，這樣就給了單位工資條列明明細足夠的空間，可以盡量增加需要公開的項目。

   2、掌上工資條有一個完備的管理網頁，通過管理網頁，可以閱讀到很多涉及工資條的項目，具體包括
    a.是否已經閱讀?
    b.是否已經確認?
    c.是否有網上簽名？(網上簽名可以直接看到)
    d.是否有意見反饋上來？（可以直接看到）
    e.以上皆可生成報表（已讀、未讀、簽名/確認）。

   3、掌上工資條用永久存儲工資歷史記錄，員工可以查到任何時期的曾經發過的工資條

   4、對錯誤的工資條，單位操作員可以批量撤回（支持前三個月的記錄），撤回后，閱讀終端記錄也同時撤回消失。

   掌上工資條期待為您單位保駕護航。